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Analista de Folha de Pagamento Pleno - Ponto

Descrição da vaga

Jeito DaVita


O Jeito de Ser DaVita significa que nós dedicamos nossas Mentes, Corações e Mãos para atingir a Missão, vivenciar os Valores e construir uma Aldeia saudável. Cuidamos uns dos outros com a mesma intensidade com que cuidamos dos nossos pacientes.


Gostou? Junte-se a nós e faça a diferença na sua vida e na de nossos pacientes! Vamos juntos construir a melhor comunidade de saúde que o mundo já viu! 😉

Responsabilidades e atribuições

    • Realizar a gestão e Tratamento de Ponto Diário;
    • Acompanhar diariamente o sistema de ponto eletrônico para identificar marcações incorretas, esquecimentos, falhas de integração ou ausência de batidas.
    • Realizar o ajuste de ocorrências (horas extras, faltas, atrasos, DSR, saídas antecipadas, licenças e abonos) com base em justificativas e atestados médicos válidos.
    • Validar se os horários cumpridos estão em conformidade com as escalas de trabalho cadastradas.
    • Realizar o fechamento de folha de pagamento
    • Consolidar e fechar o espelho de ponto dentro do cronograma estabelecido, repassando os lançamentos de horas extras, adicionais, faltas e banco de horas para a equipe de Folha de Pagamento.
    • Validar os cálculos de reflexos de horas extras sobre Descanso Semanal Remunerado (DSR) e férias, garantindo que não haja distorções financeiras.
    • Acompanhar os saldos individuais e coletivos de banco de horas, alertando gestores e colegas sobre limites de acúmulo ou necessidade de compensação/pagamento.
    • Configurar e atualizar turnos, tolerâncias, regras de apuração e feriados (nacionais, estaduais e municipais) no sistema de ponto, conforme as convenções coletivas de trabalho (CCT).
    • Suporte, e atendimento ao e dúvidas sobre marcação de ponto, saldos de banco de horas, regras de tolerância, abonos e atestados.
    • Treinar e apoiar os líderes de equipes na aprovação correta de pontos, gestão de jornada de seus subordinados e prevenção de passivos trabalhistas (como horas extras excessivas ou não autorizadas).
    • Monitorar o cumprimento estrito das regras de intervalo interjornada (mínimo de 11 horas entre uma jornada e outra) e intrajornada (intervalo de almoço), além do limite máximo de horas extras diárias.
    • Produzir relatórios gerenciais periódicos sobre absenteísmo (faltas e atrasos), índice de horas extras, custos com jornadas extraordinárias.
    • Organizar relatórios, comprovantes de marcação (AFD/AEJ conforme Portarias do MTE) e documentos de justificativas em caso de auditorias internas ou demandas jurídicas.

Requisitos e qualificações

  • Formação Superior completa em Administração, Ciências Contábeis, Recursos Humanos, Direito ou áreas correlatas.
  • Experiência sólida na área de Departamento Pessoal.
  • Experiência com sistemas ADP e SAP será um diferencial. 
  • Conhecimento e domínio da legislação trabalhista brasileira (CLT).

Informações adicionais

O que oferecemos? 📌


• Plano de Saúde: para cuidar do seu bem-estar e da sua família. "Porque saúde é o que interessa." 👩🏿‍⚕️

• Plano Odontológico: para que o seu sorriso fique sempre impecável e bonito. 😁

• Vale Transporte: para facilitar o seu deslocamento. 🚌

• Vale Alimentação e Vale Refeição: porque fazer compras vale mais que mil palavras. 🙃

Local de trabalho: Barra da Tijuca (Modelo híbrido 1x na semana em Home Office).

Horário de trabalho: segunda a sexta, das 09:00 às 18:00.


🚩 Mais inclusão: Vaga elegível para pessoas com deficiência. 😉

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de Raciocínio Lógico
  3. Etapa 3: Teste teórico de Excel
  4. Etapa 4: Entrevista com RH
  5. Etapa 5: Entrevista com Gestor
  6. Etapa 6: Carta Oferta
  7. Etapa 7: Contratação

SOBRE NÓS

Referência em cuidado renal no país e parte de um grupo internacional sólido, a DaVita Tratamento Renal tem uma operação estruturada para crescer com eficiência e qualidade.

 

Com ampla presença nacional em mais de 20 estados, nosso time de milhares de profissionais atua com um propósito claro de entregar a melhor qualidade assistencial e performance operacional, mantendo o paciente sempre no centro das decisões.

 

Para sustentar nossa visão de longo prazo, cultivamos uma cultura baseada em protagonismo, disciplina de execução e colaboração. Somos o ambiente ideal para quem valoriza a excelência e sabe que grandes resultados nascem do trabalho em equipe.

 

Se você busca uma empresa dinâmica, responsável e em constante evolução, venha se desenvolver e gerar impacto todos os dias com a gente.